“Gyvendama ir dirbdama įvairiose pasaulio šalyse savo kailiu patyriau, kad “komforto zonoje niekas neauga”. Tačiau tam, kad pokyčiai, kuriuos norime matyti savo gyvenime ir savo organizacijose būtų tvarūs, turime išmokti išeiti iš komforto zonos su palaikymu ir atjauta – sau ir kitiems. Konsultuodama ir vesdama mokymus kviečiu lyderius ir komandas augti ir kurti tvarius pokyčius kartu.”
Edita Kaminskaitė
Kompetencinės sritys
Pardavimai
Viešasis kalbėjimas
Lyderystės įgūdžiai skaitmeninei transformacijai
Pokyčių valdymas